本网讯　7月3日下午，以省电力公司人事董事部主任刘宏新为组长的检查组一行，对湖北电建一公司开展的“讲党性、重品行、作表率”活动的前一阶段工作进行了检查。听取了公司党委书记、副总经理闻星明的工作汇报，并检查了该公司人事干部管理工作的各类台帐。

　　公司在开展“讲党性、重品行、作表率”活动第一阶段工作时，印发了《关于开展“讲党性、重品行、作表率”活动的实施方案》，建立了部门学习制度，开展了干部人事工作调研活动，收集了职工对干部人事工作意见建议等。

　　在“讲党性、重品行、作表率”活动中，公司注重实效，坚持把“讲党性、重品行、作表率”与“四好”领导班子创建工作有机结合，与党内主题实践活动有机结合，与“坚持理想信念，落实科学发展”主题教育活动有机结合，与企业中心工作有机结合。

　　刘宏新表示，在这次“讲党性、重品行、作表率”活动中，一公司领导高度重视，实施计划具体，工作扎实有效，做到了四个结合、五个部署，学习方式灵活多样，达到了第一阶段的预期目的。他希望一公司在此项活动的第二阶段即分析评议阶段，和第三阶段即整改落实阶段，创造更多工作亮点，积累更多的工作经验，不断提升干部人事工作的管理水平，提升业务素质，提升干部人事部门的整体形象，努力开创干部人事工作新局面。